• Vigtigste
  • Nyheder
  • Fravælger du det? Ca. 10% af højtuddannede mødre bliver hjemme

Fravælger du det? Ca. 10% af højtuddannede mødre bliver hjemme

Kredit: Igor Demchenkov / Getty Images

Omkring en ud af ti mødre med en kandidatgrad eller mere bliver hjemme for at passe deres familie, ifølge en ny Pew Research Center-analyse af folketællingsdata. Blandt mødre med erhvervsgrader, såsom medicinske grader, juridiske grader eller sygeplejegrad, er 11% relativt velhavende og er uden for arbejdsstyrken for at tage sig af deres familier. Dette gælder for 9% af kandidateksamen og 6% af mødre med en ph.d.


Disse såkaldte 'opt-out moms' (ca. 10% af alle højtuddannede mødre) udgør kun 1% af landets 35 millioner mødre i alderen 18 til 69 år, der bor sammen med deres børn under 18 år. Til vores formål, ' opt-out moms er mødre, der har mindst en kandidatgrad, en årlig familieindkomst på $ 75.000 eller mere; en arbejdende mand; og som siger, at de er ude af arbejdsstyrken for at passe deres familie.

Lisa Belkin skabte først udtrykket 'fravalg' i 2003 for at beskrive højtuddannede, højtydende kvinder, der tilsyneladende valgte at 'fravælge, skralde tilbage og omdefinere arbejde' efter at være blevet mødre. Lige siden da har fænomenet 'opt-out' mødre været genstand for stor mediefascination - ideen om, at sådanne ambitiøse, professionelt succesrige kvinder ville lægge deres karriere til side, for muligheden for udelukkende at fokusere på deres familier syntes virkelig slå en akkord.


opt-out mødreOg alligevel udgør disse såkaldte 'fravalgsmødre' en meget lille andel (4%), når man undersøger den samlede befolkning af mødre, der bliver hjemme med deres børn. Det meste af den nylige vækst hos hjemmemødre er drevet af dem med mindre uddannelse, ifølge en nylig rapport fra Pew Research Center.

Velhavende, højtuddannede kvinder, der forlader arbejdsstyrken, vælger muligvis ikke fravalg. Nogle antyder, at de bliver skubbet ud på grund af vanskelighederne med at balancere arbejde og familie i USA. Faktisk, en 2009 Center for Work-Life Policy-undersøgelse af 'højt kvalificerede' kvinder (med avancerede grader eller med højt uddannede bachelorgrader) , fandt, at blandt dem, der var trådt væk fra deres karriere, sagde fuldt 69%, at de ikke ville have gjort det, hvis deres arbejdsplads tilbød mere fleksible arbejdsordninger.

At forlade arbejdsstyrken er ikke nødvendigvis et permanent skridt. I den 2009-undersøgelse rapporterede 89% af de højt kvalificerede kvinder, der havde forladt deres karriere (hvor mange gjorde det for at tage sig af familien), at de planlagde at vende tilbage til arbejde. Halvfjerds procent gjorde det, typisk efter cirka to og et halvt år uden for arbejdsstyrken. Desuden indikerer Pew Research Center-analyser, at sandsynligheden for at være hjemme-mor er højere for dem med børn i førskolealderen - formodentlig fordi mange mødre vender tilbage til arbejde, når deres børn er i skole.



FT_14.05.06_OptOutMoms_2I familier med disse højtuddannede, velhavende ikke-arbejdende mødre kan det være ægtemændene, der bringer baconet hjem, men i 37% af tilfældene er det hjemmekonerne, der faktisk har et højere uddannelsesniveau . I 45% af disse familier har ægtefællerne lige uddannelsesmæssig opnåelse, og i omkring 18% af tilfældene har mændene mere uddannelse end deres koner. Et skøn ved hjælp af en lidt anden metode antyder, at andelen af ​​alle amerikanske ægtepar, hvor hustruen har mere uddannelse end manden, er omkring 21%.


Ser man på disse elite hjemmehjemmede mødre lidt anderledes - identificerer 69% sig som hvide. En uforholdsmæssig stor andel (19%) er asiatisk, mens 7% er spansktalende, og 3% er sorte. De har en tendens til at være lidt ældre end andre mødre; omkring otte ud af ti er i alderen 35 til 69. Deres gennemsnitlige årlige familieindkomst er godt over $ 100.000.

Mens en relativt lille andel af alle mødre har en kandidatgrad eller mere, er uddannelsesniveauet for alle mødre vokset støt i de seneste årtier. Denne tendens er drevet af både det stigende uddannelsesniveau for alle kvinder og det faktum, at fertilitetsgraden for de universitetsuddannede ikke er faldet så meget som for de mindre uddannede.